Le développement des compétences professionnelles en entreprise.
Depuis 1987
Nous nous sommes donnés comme but de comprendre le processus de développement de la compétence professionnelle et comme objectif de trouver des moyens et des façons de faire qui favorisent ce développement.
Démarche
Le CRAIE a une démarche distinctive et originale. Il se place en position d'accompagnement pour vous amener à découvrir vos pistes de solutions plutôt qu'en position d'expert pour vous imposer ses solutions. Notre particularité repose donc sur la prémisse que les porteurs du problème sont aussi les porteurs de la solution.